企業發展,以人為本,給予員工足夠的尊重和發展空間,是我們一直致力的方向。通過企業內培先后有23人取得《特種人員作業證》,2 人取得工程師職稱。
學習是企業的內生動力,而完善的管理制度是企業發展的根本。我們結合企業實際,制定了多項簡單易行的管理制度,并定期進行修正。
鼓勵員工積極參與企業文化建議,定期開展工作總結,項目討論,技術比武,不但豐富了企業管理的內容,更提升的員工的主人翁意識。
公司正在穩步發展,“不積跬步,無以至千里”,伴隨著公司的發展,企業文化的點點滴滴,涓流成溪,終可匯成大海!
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——產品是指能夠提供給市場,被人們使用和消費,并能滿足人們某種需求的任何東西,包括有形的物品、無形的服務、組織、觀念或它們的組合。產品一般可以分為三個層次,即核心產品、形式產品、延伸產品。核心產品是指整體